22.05.2026 в 20:17
Просмотры 2
+1 сегодня
Вакансия партнера
Ассистент отдела HR
Йошкар-Ола , Ленинский проспект
Специализация: Менеджер по персоналу
Формат работы: На месте работодателя
График работы: Сменный
Тип занятости: Полная занятость
Опыт: Без опыта
Категория прав: B
Выплата: ежемесячно
Описание
ISpring – российская Ит компания. Наш главный продукт iSpring Learn - платформа для управления онлайн-обучением, которая помогает организациям повышать квалификацию и развивать бизнес.
Мы являемся одним из мировых лидеров в своём сегменте. Наши решения используют Google, At&T, Amazon, Яндекс, Мегафон, Лукойл, Альфа-капитал, ведущие российские и зарубежные ВУЗы, и ещё 61 000 клиентов в 172 странах.
Мы в поиске человека в HR-команду, который любит и готов помогать коллегам, быстро погружается в новые задачи и умеет работать в условиях многозадачности.
Обязанности
- Поддерживать HR-команду в ежедневной работе: вести и актуализировать таблицы, помогать с документооборотом (акты, счета, договоры), собирать и анализировать данные для отчётности, и работать с HR-дашбордами.
- Проактивно участвовать во внутренних процессах команды: самостоятельно замечать, что можно улучшить или автоматизировать, наводить порядок в документах и таблицах, помогать оптимизировать рутинные задачи и делать работу команды удобнее и эффективнее.
- Подключаться к задачам найма: делать выгрузки по заданным параметрам, помогать с поиском и сорсингом кандидатов, собирать релевантные резюме и при необходимости первично коммуницировать с кандидатами.
- Высокий уровень ответственности, внимательности и самостоятельности: важно уметь быстро ориентироваться в задачах, доводить их до результата и не бояться нового.
- Готовность помогать команде и включаться в разные процессы: мы ищем человека, который умеет работать в режиме многозадачности, проявляет инициативу и не ограничивается только своим пулом задач.
- Интерес к HR и желание развиваться в рекрутинге.
- Навыки работы с таблицами и документами: умение работать в Google Sheets / Excel, Word, PowerPoint, структурировать информацию и поддерживать порядок в данных и файлах.
- Опыт работы в HR, рекрутинге или на позиции ассистента / помощника руководителя;
- Опыт работы с документами и ведения документооборота.
